《劳动法》第七十九条规定:“劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事...
为贯彻落实三孩生育政策,麦克人事代理维护公民合法权益,我市最新出台《关于婚假生育假(产假)陪产假育儿假护理假等假期休假的实施办法》(以下简称《实施办法》)。昨日,市卫生健康委相关负责人围绕《实施办法》,对用人单位具体如何落实各类假期规定、休假待遇如何规定、多子女家庭育儿假如何计算、护理假休假时长如何...
劳动合同是用人单位与劳动者之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的书面协议那么,麦克企业管理关于劳动合同的履行和变更你知道有哪些规定吗?快来看看吧! 用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠...
典型案例解读 让护劳动与优营商来一场和合共生的双向奔赴 ——对《江苏省镇江市司法建议助力工会在用人单位单方解除劳动合同中发挥监督作用》的解读 和羹之美,在于合异...
(图源网络 侵删) 案情简介 刘某是某教育公司主管。2023年1月,教育公司向刘某发送通知,告知对于他2022年度未休的年休假,公司将集中安排在2023年1月2...
题:2025年地方两会带来哪些“民生礼包”?医疗:优质医疗资源扩容下沉新的一年,各地政府工作报告把推进医疗资源均衡布局当做重点来抓,让群众在家门口就能看好病。”天津市人大代表、天津市河东区大王庄街道党工委书记王虹说,通过老旧小区改造,社区更新了老旧管网设施、增加了停车位和智能充电设施、平整了小区路面...
生育津贴以参保职工本人终止妊娠之月所在用人单位月缴费平均工资除以30再乘以产假天数计发。生育津贴即为产假工资,生育津贴高于本人产假工资标准的,用人单位不得克扣;生育津贴低于本人产假工资标准的,差额部分由用人单位补足。...
2024年52家半导体企业终止IPO 并购重组开辟上市新路径...
天津市人民政府办公厅关于印发天津市加力支持消费品以旧换新工作实施方案的通知各区人民政府,麦克人才市政府各委、办、局:经市人民政府同意,现将《天津市加力支持消费品以旧换新工作实施方案》印发给你们,请照此执行。天津市人民政府办公厅2024年9月10日天津市加力支持消费品以旧换新工作实施方案为全面贯彻党的...
市人社局近日发布通知,麦克人事代理经市政府批准,调整我市2024年工伤保险待遇标准。自2024年1月1日起执行。伤残津贴:2023年12月31日前享受伤残津贴的一级至四级工伤职工(不包括领取退休人员基本养老金的退休工伤人员),根据伤残等级每人每月分别增加津贴:一级伤残159元、二级伤残149元、三级...