[求职招聘] 写求职信应该注意哪些事项？ 日期：2024-07-12 04:54:53 点击：142 好评：
写求职信应该注意哪些事项？求职信是求职者向用人单位或单位领导人介绍自己的实际才能、表达自己就业愿望的一种书信。多数用人单位都要求求职者先寄送求职材料，由他们通过材料对众多求职者有一个大致的了解后，再通...
[求职招聘] 某公司员工招聘方案设计论文.doc 日期：2024-07-12 01:47:09 点击：112 好评：
某公司员工招聘方案设计论文.doc,四川大学工商管理硕士(MBA)学位论文 PAGE PAGE \* MERGEFORMAT PAGE \* MERGEFORMAT I 四川大学 工商管理硕士(MBA)学位论文 题 目 GF公司员工招聘方案设计 作 者 朱丽娟 完成日期 2013 年 8 月 25...
[求职招聘] 【简答题】请简述企业实施人员招聘的基本程序和步骤 日期：2024-07-12 01:41:28 点击：101 好评：
请简述企业实施人员招聘的基本程序和步骤是一道人力资源管理师四级试题中的简答题。...
[求职招聘] 招聘流程外包 日期：2024-07-12 01:35:46 点击：159 好评：
招聘流程外包英文全称：Recruitment Process Outsourcing,中译名：招聘流程外包，是一种以客户为导向，以项目为建制的招聘解决方案服务，是着眼于公司在较长的招聘周期内大规模招聘需求提供的定制化解决方案。招聘流程外包（RPO ）服务属于人力资源外包（HRO）的一种方式，在这种服...
[求职招聘] 员工招聘与甄选 日期：2024-07-12 01:18:42 点击：108 好评：
. 精品 人力资源管理学习心得 --------------员工招聘与甄选 摘要 对员工的招聘与甄选是指通过多种方法，把具有一定能力、技巧和其他特点的申请者吸引到企业组织空缺岗位上的过程。世界在变，时代在变，经济在变，不变的只有“...
[求职招聘] 网上人才招聘系统的的设计与实现 日期：2024-07-12 01:13:01 点击：147 好评：
文章浏览阅读8.3k次，点赞13次，收藏92次。本系统立足以实现构建一套网上人才招聘系统为目的而促成。它分为前台和后台两个模块，前台用户和企业可以自行登录，来完成对首页、企业、岗位信息、招聘会、系统公告、个人中心、后台管理等一些功能的实现；后台由管理员、企业、用户三个不同的角色登录，管理员主要达成个...
[求职招聘] 招聘流程 日期：2024-07-12 01:07:20 点击：231 好评：
招聘流程 | 职业 | 德勤中国...
[求职招聘] 给企业新进员工办理社保的流程? 日期：2024-07-12 01:01:40 点击：143 好评：
给企业新进员工办理社保的流程?企业给新进员工办理社保主要分两大步，具体如下：第一步：新员工进入企业签订劳动合同后，先在社保局进行劳动就业备案1、百度搜索企业所在地的【人力资源和社会保障局官网】，点击进入...
[求职招聘] “云”时代“用工航母” 民营企业如何突围？ 日期：2024-07-11 22:28:01 点击：101 好评：
眼下，疫情防控进入新阶段，万物复苏，经济起势，全国各地招聘市场都透露着火爆的人气。中人社传媒旗下就业吧APP趁机面向搅火才市的广大民营企业及求职者，发起了一项关于疫情暴发以来招聘和用工新变化的深度调查，探寻“用工航母”民营企业如何“云”上“突围”。...
[求职招聘] 多地多部门举办形式多样的招聘活动 千方百计促进高校毕业生就业 日期：2024-07-11 22:22:20 点击：95 好评：
今年，我国高校毕业生数量将达1158万人，创历史新高。《政府工作报告》提出，把促进青年特别是高校毕业生就业工作摆在更加突出的位置。...