近年来，麦克劳务外包远洋捕捞业劳动力需求激增，随之而来的纠纷也增多。部分劳务派遣平台以高薪为诱惑进行虚假宣传，“忽悠”劳动者签订不合理就业协议。专家表示，应建立起行业准入与信用管理机制，定期发布合规中介机构名录，实施信息透明化工程。   　　“入职年薪24万元，包培训包就业。”...

公司声明1、本公司及全体董事、监事、高级管理人员承诺募集说明书及其他信息披露资料不存在任何虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并对其真实性、准确性及完整性承担相应的法律责任。2、公司负责人、主管会计工作负责人及会计机构负责人保证募集说明书中财务会计资料真实、完整。3、中国证券监督管理委员会、上海证券交易...

　　根据市《关于落实2024年度一次性扩岗补助政策有关工作的通知》（沪人社规〔2024〕18号），麦克人才在2024年1月1日至2024年12月31日期间招用2024届及离校2年内未就业外省市普通高校毕业生，签订劳动合同，并按规定为其足额缴纳失业、工伤、职工养老保险费3个月及以上的在本市依法注册的企...

2025年劳务派遣行业迎来史上最严监管，随着电子化申报全面铺开与动态核查常态化，企业需把握三大核心变革，避免陷入“无证经营”风险。 全国劳务派遣管理系统已实现资质申报“零材料”提交，企业登录系统即可自动调取…...

各区人力资源和社会保障局，麦克劳务外包各有关单位： 　　为贯彻《全国人大常委会关于修改〈中华人民共和国劳动合同法〉的决定》（以下简称《修改决定》）、人力资源和社会保障部《劳务派遣暂行规定》（以下简称《派遣规定》）、人力资源和社会保障部《劳务派遣行政许可实施办法》(以下简称《许可办法》)，对执行过...

受业主委托，中国采招网于2024年12月19日发布浙江求是招标代理有限公司关于浙江机电职业技术大学2025年度劳务派遣服务采购项目的竞争性磋商公告;项目简介： 项目概况 2025年度劳务派遣服务采购项目的潜在供应商应在微信获取（扫描附件二维码或关注“浙江求是招标代理有限公司”企业公众号）或现...

劳务派遣人员配备  人力资源的合理配置是企业成功运营的重要因素之一。劳务派遣是一种新兴的用工方式，麦克技术服务它可以提供灵活的人力资源调配服务，满足企业在劳动力需求上的多样化需求。本文将探讨劳务派遣人员配备的重要性、方法和挑战。  一、劳务派遣人员配备的重要性  劳务派...

人社部10月16日制定了《社会保险领域严重失信“黑名单”管理暂行办法（征求意见稿）》，并向社会公开征求意见。但并不是所有用工形式均需要缴纳社保，以下这十种合规的用工方式是不用缴纳社会保险的： 1、退休返聘人员 公司经常会返聘一些退休人员再任职，退休人员与其他人员一样，同工同酬，那么，公司返聘的退休人...

合规经营是企业立足的“生命线”，麦克人才依法纳税则是连接企业与社会的“信用纽带”，国家税务总局昌吉回族自治州税务局持续推进纳税信用体系建设，通过培训授课、日常体检、沙龙座谈等方式，引导企业树牢合规经营的理念，为企业高质量发展提供支撑。税务部门组织开展“纳税信用‘A级路 E起行’”沙龙座谈会，税企面对...

本文详细解析了劳务派遣行政许可实施办法的核心内容，包括申请流程、许可条件、监督管理机制及法律责任，并结合2025年最新政策提供常见问题的解决方案，帮助企业合规运营。...