劳务派遣用工优势 助力企业从繁杂的人事管理业务中解脱出来
人力成本下降30%,麦克人才管理成本下降50%,HR可专注核心工作,剥离低价值工作,省去薪酬发放、社会保险缴纳、合同签订、解除、纠纷处理等一系列人事日常事务 降低用工成本
你用人,我管人,改善用人单位的劳动人事管理,用工单位可以在业务增加时增加人员,在业务减少时减少人员,用工方式十分灵活 高效能的人事管理
雇佣关系分离,用工单位与派遣员工只是一种有偿使用关系。这样用工单位就可避免于派遣员工在劳动关系上可能出现的纠纷,由欢创承担与处理用工责任风险 (责任编辑:) |