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近日，麦克劳务外包笔者在与一位小微企业负责人交谈时，聊到了党建问题。这位负责人不断倒苦水：虽然自己也想抓好党建，借助党建推动企业发展，但苦于企业人数少，党员数更是少之又少，党建活动开展很难。 “个小专”具有数量众多、规模偏小的特点，这也导致了其内部党员人数少、流动性强、变化较快等问题，使得党建工作较难开展。 笔者建议，解决这一问题，应发挥合力，就个体工商户、小微企业而言，可以按照行业进行划分，建立行业党组织，将多家小微企业和个体工商户聚集在一起开展党建工作，促进整个行业共同发展；对于专业市场，可以统一建立一个市场党支部，促进服务水平共同提升，达到党建与发展双赢。 浙江路桥 王娴婧 党建不能止步于覆盖率 编辑同志： 前不久，一位牵头创办水产养殖专业合作社的朋友告诉我，合作社今年成立了一个党支部。可当我问他建党支部有哪些职能、开展了什么活动、发挥了什么作用，他却一问三不知，只说成立党支部是下了文件批准的，至于开展什么样的活动，没有提出更明确要求。 应该看到，近年来，随着“个小专”的蓬勃发展，一些地方注重提高党组织的覆盖率，这值得肯定。但也应注意到，党组织不仅要建起来，更应动起来、强起来，既实现党的组织“有形覆盖”，又实现党的工作“有效覆盖”。 笔者建议，应探索党组织在新兴领域开展活动的新途径，按照为社会所需要、为党员所欢迎、为业主所理解、为员工所支持的原则，坚持把基层党建工作与生产经营、具体业务紧密结合，促使“个小专”党建沿着正确方向发展。 (责任编辑：) |